岗位职责：

一、公司简介

云南电网有限责任公司是中国南方电网有限责任公司（2023年世界500强企业第89位）的全资子公司，是云南省域电网运营和交易的主体，承担西电东送和向越南、老挝送电的任务，是云南省实施“西电东送”“云电外送”和培育电力支柱产业的重要企业。云南电网有限责任公司公司本部设20个职能部门，下设29个地市级单位（含18个地市级供电单位）、119个县区级单位（含113个县级供电企业）。
云南电网有限责任公司秉承“人民电业为人民”的企业宗旨，肩负西电东送的历史使命，立足区位优势，落实国家绿色能源发展战略及新型电力系统建设需求，并积极主动融入国家“一带一路”建设和澜湄合作机制，统筹协调与周边区域电网的互联互通和电力贸易，是世界上技术最先进、特性最复杂、电力最绿色的交直流并联异步运行省级送端大电网。在交直流并联异步稳定运行、高海拔输电、新能源调控消纳等技术方面均处于国内领先水平。

南电网有限责任公司具有完备的战略人才、领军人才、拔尖人才三层级人才梯队，其中享受各级政府津贴21人、入选省部级人才计划70人。同时云南电网公司设有院士专家工作站、博士后科研工作站、研究生工作站、技术和技能专家工作站五站合一的人才工作站，负责运维省部级科研平台9个，南方电网联合实验室2个，云南电网公司实验室2个。公司高度重视人才，特别是高层次人才的引进、培养工作，以及科技创新工作。2008年9月，公司设立了博士后科研工作站，从事科技项目研发工作。公司博士后工作站设置在云南电科院。该院主要承担公司电力技术监督服务、科技创新、基建调试、人才培养等工作，是公司科技创新主体单位，已发展成为专业齐全、设备先进、技术雄厚、人才荟萃的电力科学试验研究基地。云南电网 特高压、交直流混合运行、异步联网，高海拔长距离输送，水电占比大、小水电众多，风电及光伏发电快速发展等技术特征，对公司电力科研工作提出了很高的要求。公司博士后课题主要是网省公司、云南省立项科技项目及国家重大专项，目前为止，博士后出站合格率100%，留用入职者绝大多数已成为公司重要研发团队骨干成员。

二、2024年招聘研究方向

拟招聘多名就业型博士科研人员，竭诚欢迎有志者，联合解决云南电网重大技术问题，为云南电网的可持续发展及电网的安全、稳定、经济运行提供技术支撑。

主要方向1：研究方向为电力系统分析或电力电子相关等，研究课题以电力电子化电力系统稳定分析、新能源并网稳定性分析、电力优化调度、新能源储能技术、电网防灾减灾等相关课题为主。

主要方向2：研究方向为电网数字化相关领域，研究课题以电力人工智能关键技术，电力通信、智能变电站、能源领域网络安全、物联网应用等相关课题为主。

主要招收专业：

1、以电气相关专业为主，电气工程、电力系统及其自动化、智能电网与控制、计算机科学与技术、物联网技术、人工智能、通信与信息系统、大数据科学与工程、数据科学、计算数学、高电压与绝缘技术、智能电网与控制、电工理论与新技术、能源互联网、输电工程、可再生能源与清洁能源等。

2、专业方向如属于“国家双一流建设学科”，可优先考虑，采取一事一议。

主要招收形式：

1、与云南电网公司本部或分子公司签订正式劳动合同，以就业型博士后形式进入云南电网公司博士后工作站工作。

2、按照校招相关流程，按照入职新员工形式进行工作。

3、特别优秀者，满足公司相关高层次人才引进政策的，可按照协议工资等方式执行。

说明：

1、原则上推荐以就业型博士后入职，就业型特指应聘博士后出站后需留到公司相关单位入职者，无试用期、爬岗等环节，可享受云南省关于博士后的政策和补助。

2、本招聘常年开展，条件特别优秀者可随时洽谈。

3、不在以上专业范围内的博士亦可报名。

4、现已工作，意向在云南电网公司兼职工作（需签订兼职劳动合同）的博士科研人员，也欢迎及时洽谈。

任职资格：

北京神州硕博信息技术有限公司自成立以来，致力服务全国高校及科研机构人才引进工作！博士人才网（http://www.91boshi.net/）隶属北京神州硕博信息技术有限公司，网站成立于2006年，成功地为1113家企业、632所高校、378个科研院所提供了博士人才引进服务，博士人才的注 册量超过30万人，是在教授、副教授、博士等高层人才中享有广泛的影响力。博士人才网始终坚持“诚信至上，服务为本；放心合作，轻松招聘”的服务理念，将 客户服务及招聘效果作为企业生存和发展的命脉，客户的所有需求都将被我们重视并全力以赴努力去实现。